Wie fühlt es sich an, an der Spitze eines Unternehmens zu stehen? Diese Erfahrung machen aktuell 44 Jugendliche aus dem Rheinland im Rahmen der Aktion „Meine Position ist spitze“. Die Brancheninitiative ChemCologne ermöglicht es Schülerinnen und Schülern ab 16 Jahren bereits zum elften Mal, für einen Tag in die Rolle von Top-Führungskräften regionaler Chemieunternehmen zu schlüpfen.
Daniel Wauben, Geschäftsführer von ChemCologne, erklärt: „Wir wollen jungen Menschen zeigen, wie vielfältig und zukunftsorientiert die chemische Industrie ist und welche spannenden Karrierewege sie bietet.“
Beim gestrigen Auftakttreffen in Köln trafen die Jugendlichen erstmals auf ihre Gastgeberinnen und Gastgeber aus den Unternehmen. Dabei konnten sie ihre künftigen Aufgaben besprechen und einen ersten Eindruck vom Führungsalltag gewinnen. Die Vorfreude war groß: „So eine Gelegenheit bekommt man nicht oft“, sagte eine Teilnehmerin. Ein anderer ergänzte: „Ich bin gespannt, wie echte Entscheidungen getroffen werden.“
Mit 26 teilnehmenden Unternehmen verzeichnet die Aktion in diesem Jahr einen neuen Höchststand. Ein starkes Signal für die Nachwuchsförderung in der Branche. „Die Resonanz zeigt, wie wichtig es ist, junge Talente frühzeitig für unsere Industrie zu begeistern“, so Wauben.
Nachfolgende Kandidatinnen und Kandidaten werden bei den aufgeführten Unternehmen eingesetzt:
Bettina Bani Khurana, Geschäftsführerin bei Arbeitgeberverband Chemie Rheinland in Köln
Marta Florentine van de Loo, Abteilungsleiterin Standortlogistik bei Bayer in Dormagen
Finn Kielty, Standortleiter bei Bayer in Monheim
Johannes Franzen, Leiter Standortmanagement bei Bayer in Wuppertal
Joleen Schäfer, Leiterin Umweltüberwachung und Genehmigungsmanagement bei Bayer in Wuppertal
Josune Rosa Jungbluth, Site Leader bei Braskem in Wesseling
Julie Hermann, Product Development Leader bei Braskem in Wesseling
Iryna Denisenko, Maintenance Leader bei Braskem in Wesseling
Tom Oklitz, Technischer Geschäftsführer bei CABB in Hürth-Knapsack
Silas Freund, Head of Sales Additives EMEA bei Clariant in Hürth-Knapsack
Luisa Hecker, Betriebsleiterin Produktion bei Clariant in Hürth-Knapsack
Laith Alkadi, Leitern Security Management | Leitung der Business Line Protection – CHEMPARK Schutz & Sicherheit bei Currenta in Dormagen
Caro August, Laborleiterin bei Deutsche Infineum in Köln
Thea Schiffer, Change Leader bei Deutsche Infineum in Köln
Aaron Reuter, Leiter Werkfeuerwehr bei Deutsche Infineum in Köln
Jonna Karp, Betriebsleiterin Silica bei Evonik in Wesseling
Theresa Mohnen, Werksleiterin Klebstoffproduktion bei Henkel in Düsseldorf
Smilla Ehlers, Geschäftsführerin | Head of Intermodal bei HGK in Köln
Nico Morlang, Betriebsleiter Produktion bei Kandelium in Bad Hönningen
Nils Dormann, Werkleiter bei Kandelium in Bad Hönningen
Lina Haider, Leiterin der Abteilung für Geschäftsentwicklung und KI Strategie bei Lanxess in Köln
Tabea Liedtke, Innovationsleiterin im Bereich Pigmente bei Lanxess in Krefeld-Uerdingen
Felicia Weitz, Betriebsleiterin CEA-Betrieb bei Lülsdorf Functional Solutions in Lülsdorf
Felix Mennicken, Instandhaltungsleiter bei Lyondellbasell in Hürth-Knapsack
Benjamin Reuthner, Leiter des Arbeitsschutzes bei Lyondellbasell in Wesseling
Eva Godeck, Geschäftsführung & Leitung der Rechtsabteilung bei Momentive in Leverkusen
Timo Postler, Technology Scouting Leader bei Momentive in Leverkusen
Alexander Hibst, Betriebsleiter NXT Tankfarm TAR bei Momentive in Leverkusen
Instandhaltung Manager, Jacob Stockreiter bei Momentive in Leverkusen
Moritz Dieks, Leiter Site Services bei Oxea in Oberhausen
Alexandra Rummeney, Betriebsleiterin bei Orion Engineered Carbons in Hürth-Kalscheuren
Loraine Bécuwe, VP Liquid System Innovation bei Orion Engineered Carbons in Hürth-Kalscheuren
Christopher Ludwig, Leiter Technik bei Orion Engineered Carbons in Hürth-Kalscheuren
Julian Reich, Technischer Geschäftsführer bei plantIng in Köln
Fritz Blumenthal, Geschäftsführer bei plantIng in Köln
Joel Ripphoff, Geschäftsführer bei Rhein-Erft Akademie in Hürth-Knapsack
Meret Knebel, Leiterin Site Engineering und Instandhaltung bei Röhm in Wesseling
Bennet Sauer, Betriebsleiter BMA-Betrieb bei Röhm in Wesseling
Jonas Halama, Leiter Instandhaltung bei RWE in Köln
Bianka Windisch, Leiterin Gefahrenabwehr bei Shell Energy and Chemicals Park Rheinland in Köln
Rawan Zaidan, Geschäftsführerin bei Talke-Emmerich in Leverkusen
Magdalena Kroll, Prodekanin für Lehre und Studium (Studiendekanin) bei TH Köln in Leverkusen
Madina Jafary, Betriebsleiter VAE-Anlage bei Wacker in Köln
Lasse Wintz, Geschäftseinheitsleiter/in Engineering bei Yncoris in Hürth-Knapsack
ChemCologne ist eine Initiative mit dem Ziel, die Attraktivität und Wettbewerbsfähigkeit der Chemie-Region weiterzuentwickeln und sie bei in- und ausländischen Investoren noch bekannter zu machen. ChemCologne wird gefördert und unterstützt von den Chemieunternehmen der Region, dem Arbeitgeberverband Chemie Rheinland, Städten und Kreisen der Region, drei Industrie- und Handelskammern, der Bezirksregierung Köln, Hochschulen, der Wirtschaftsförderungsgesellschaft des Landes NRW.Global Business sowie der Industriegewerkschaft Bergbau, Chemie, Energie. Die ChemCologne-Region erstreckt sich von Krefeld bis Bonn und von Aachen bis Wuppertal. Sie zeichnet sich durch eine außergewöhnliche Agglomeration sowohl von Chemie- und Industrieparks sowie bedeutender Industrieunternehmen als auch Bildungsinstituten wie Hochschulen und Akademien aus. Sie ist mit mehr als 20 Prozent des gesamten deutschen Chemieumsatzes die stärkste Chemieregion Europas.